Объявление о запуске проекта «Жас маман»

В соответствии с «Правилами организации и финансирования подготовки кадров с техническим и профессиональным образованием, краткосрочного профессионального обучения, по проекту «Мәңгілік ел жастары-индустрияға!» («Серпін»), переподготовки трудовых ресурсов и сокращаемых работников, подготовки квалифицированных кадров по востребованным специальностям на рынке труда в рамках проекта «Жас маман» по принципу «100/200», а также обучения основам предпринимательства в колледжах и ВУЗах, утвержденным приказом Министра образования науки Республики Казахстан от 26 ноября 2018 года № 646» (далее — Правила) объявляется запуск проекта «Жас маман».

Оператором проекта «Жас маман» в соответствии с Государственной программой развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017-2021 годы «Еңбек» определено НАО «Холдинг «Кәсіпқор».

Целью Проекта является модернизация 180 колледжей и
20 вузов по 100 наиболее востребованным профессиям и внедрение международного опыта подготовки квалифицированных специалистов.

В соответствии с пунктом 99 Правил Местными исполнительными органами областей, городов республиканского значения создаются региональные комиссий для отбора организаций ТиПО региона и оборудований.

Прием заявок и документов от организаций ТиПО осуществляется местными исполнительными органами в области образования, от ВУЗов — Оператором.

Для участия в проекте «Жас маман» организации ТиПО представляют следующие документы:

— копии лицензий в целях подтверждения cсоответствия профиля подготовки кадров организации ТиПО перечню 100 востребованных и новых профессий (специальностей);

— копия стратегического плана развития организации ТиПО на ближайшие пять лет, в том числе по заявленным профессиям (специальностям), составленного в соответствии с приложением 14 к Правилам;

— копии договоров/соглашений между организацией ТиПО и предприятием (организацией) о партнерстве, в том числе дуального обучения по заявленной профессии (специальности) за прошедшие три года (за исключением новых профессий(специальностей));

— выписка из Национальной образовательной базы данных по трудоустройству к заявленной профессии (специальности) за последние два учебных года (за исключением новых профессий (специальностей));

— список штатных педагогических кадров, имеющих опыт работы на производстве и/или прошедшие стажировку на производстве за последние пять лет по заявленной профессии (специальности);

— копии технических паспортов зданий организации ТиПО и схема размещения оборудования в целях подтверждения наличия достаточной площади и инфраструктуры для установки оборудования;

— копия приказа организации ТиПО об участии в чемпионатах WorldSkills (ВорлдСкилс) по заявленным профессиям (специальностям) (за исключением новых профессий (специальностей));

— копия сертификата об аккредитации образовательных программ по заявленным профессиям (специальностям) (при наличии);

— копия сертификата о прохождении аккредитации по стандартам международной системы (при наличии).

Для участия в проекте «Жас маман» ВУЗы представляют следующие документы:

— копии лицензий в целях подтверждения соответствия профилю подготовки кадров в ВУЗе перечню 100 востребованных и новых профессий (специальностей);

— копия договора/соглашения между ВУЗом и предприятием (организацией) о партнерстве по соответствующим профилям;

— список преподавателей с ученой и (или) академической степенью «доктор философии (PhD)» или «доктор по профилю» по соответствующим направлениям подготовки от общего числа преподавателей для университетов – не менее 50 %, академии – 30%, институтов – 30%;

— копия стратегического плана развития ВУЗа на ближайшие пять лет;

— копии соглашения с университетами (организациями), входящих в топ-100 рейтингов QS-by subject (КюС-бай сабджект), Academic Ranking of World Universities (Академик Ранкинг оф Ворлд Юниверситиес), Times Higher Education (Таймс Хайер Едукейшн);

— копия сертификата об аккредитации по соответствующим направлениям подготовки (за исключением новых профессий (специальностей);

— информация о количестве публикаций в изданиях, индексируемых в реферативно-библиографических базах научного цитирования Web of Science (Веб оф Сайнс) или Scopus (Скопус) по соответствующим направлениям подготовки кадров с подтверждающими документами;

— выписка из Единой системы высших учебных заведений по трудоустройству к заявленной профессии (специальностей) за последние два учебных года (за исключением новых профессий (специальностей);

— копии технических паспортов зданий ВУЗов и схема размещения оборудования в целях проверки на наличие достаточной площади и инфраструктуры для установки оборудования.

Прием документов рабочими органами Региональных комиссии (МИО) от организаций ТиПО будет осуществляется с 1 октября по 17 октября 2019 года.

До 20 октября Рабочие органы Региональных комиссий предоставляют Оператору перечень отобранных организаций ТиПО с пакетом документов в соответствии с пунктом 101 Правил.

Оператор до 5 ноября предоставляет доступ (ссылка, индивидуальный логин и пароль) отобранным организациям ТиПО. Организации ТиПО до 12 ноября заполняют анкету организации ТиПО в соответствии с приложением 15 Правил с загрузкой необходимого пакета подтверждающих документов на информационном интернет-ресурсе Оператора.

ВУЗы, изъявившие интерес участвовать в проекте «Жас маман», до 25 октября направляют запрос Оператору на электронную почту jmproject@tvet.kz для предоставления ссылки, индивидуального пароля и логина. После получения доступа к интернет-ресурсу Оператора ВУЗы в течении 1 дня заполняют анкету в соответствии с приложением 16 Правил, с загрузкой необходимого пакета подтверждающих документов.

*Дополнительную информацию по Проекту «Жас маман» можно получить по телефонам: 8 (7172) 91-73-06, 91-73-05, 91-73-37

Приложение 1

Приложение 2